„Устойчивост на стрес по време на пандемия“ Специален подарък от Център по мениджмънт Онлайн теста оценява психологическото здраве на индивида по време на кризата COVID-19, идентифицира уязвимите места и предлага практически съвети за повишаване на личната издръжливост. За да помогнем …
Представете си, че имате екип от 5 човека и четиримата от тях работят заедно от 10 години. Петият член на екипа обаче се сменя на около година, година и половина и тези смени създават огромно напрежение за другите хора и …
Резултати от годишното проучване на Център по мениджмънт Традиционно в края на всяка година провеждаме допитване до нашите клиенти, последователи и хора, които се интересуват от личностно развитие за темите, върху които биха искали да работят през предстоящата година. В …
Декември е хубав месец за равносметка и планиране на предстоящата Нова година, затова споделяме с вас традиционната си годишна анкета: ПОГЛЕД КЪМ 2020 ГОДИНА[thim-icon-box title_color="#ea625d" line_after_title="" custom_font_weight_desc="" icon_type="font-awesome" font_awesome_icon="fa fa-bullhorn" font_awesome_icon_size="60" width_icon_box="80" height_icon_box="60" icon_color="#ea625d" layout_pos="left" layout_text_align_sc="text-left" layout_style_box="image_box" widget_background="bg_color" bg_box_color="#fff1c4" title="Ще …
Имам клиентка, която е самонаето лице. Доходите й зависят от това дали работи. Ако е в почивка – няма доходи. Тази ситуация й носи такова напрежение, че не отделя време за себе си, а се опитва да работи във всеки …
Днес имах коучинг сесия с клиент, собственик на бизнес, който след няколко дни излиза в отпуска за 8 дни. Всеки, който има бизнес, знае че задачите никога не свършват и често се случват непредвидени ситуации. Проектите не могат да спрат …
На 25 септември 2019 година в Стара Загора ще бъде открит регионален клуб на Фондация за развитие на емоционалната интелигентност. [thim-icon-box title_color="#1e89bf" line_after_title="" desc_content="професионален коуч, треньор, ментор, ТЕС практик, управител на Център по мениджмънт" custom_font_weight_desc="" icon_type="font-awesome" font_awesome_icon="fa fa-info-circle" font_awesome_icon_size="25" width_icon_box="50" …
Колко време е нужно, за да развиете емоционалната интелигентност и защо това е важно? Хората с висока емоционална интелигентност са по-ефективни, имат по-добри взаимоотношения, свързват се с другите по-лесно, умеят да слушат, да разбират по-добре другите и самите себе си.
Високата емоционална интелигентност помага на хората да управляват себе си и собствените си емоционални състояния и да си взаимодействат с другите хора ефективно и пълноценно, намирайки най-прекия път до нужните решения. Развивайки емоционалната интелигентност на служителите си бизнесът става по-конкурентоспособен.
Представете си, че имате сериозно предизвикателство във взаимоотношенията с конкретен човек. Ситуациите могат да бъдат много и най-различни: [thim-icon-box line_after_title="" desc_content="Като родител може да не сте доволни от поведението на детето си, но каквото и да се опитвате да не …
Когато ежедневието ни е много динамично, ангажирано и непрекъснато тичаме от една задача към друга е много лесно да загубим своята посока и усещането за баланс в живота ни. Точно в такъв момент ни е необходимо да се откъснем от …
Когато управлявате себе си вие управлявате живота си. Вашият живот, вашето щастие и успехи зависят от вас, а не от външните обстоятелства и другите хора.