• Начало
  • За вас

    ОБУЧЕНИЯ

    Овладяване на конфликтите

    Емоционална интелигентност

    Как да се мотивираме

    ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ

    КОУЧИНГ КЛУБ

    Коучинг клуб

    Отключете потенциала си сега

    ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ

    КОУЧИНГ ПРАКТИКИ

    Коучинг практики

    Развивайте свойте умения

    ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ

    КОУЧИНГ

    Коучинг

    Постигнете резултати възможно най-бързо

    ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ
  • Тестове
  • Събития
  • Контакти
  • За нас
    • Галерия
  • Блог
      • РегистрацияВход
    Имате въпроси? Свържете се с нас.
    0898926476
    contact@mcentersz.com
    Център по мениджмънт
    • Начало
    • За вас

      ОБУЧЕНИЯ

      Овладяване на конфликтите

      Емоционална интелигентност

      Как да се мотивираме

      ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ

      КОУЧИНГ КЛУБ

      Коучинг клуб

      Отключете потенциала си сега

      ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ

      КОУЧИНГ ПРАКТИКИ

      Коучинг практики

      Развивайте свойте умения

      ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ

      КОУЧИНГ

      Коучинг

      Постигнете резултати възможно най-бързо

      ВИЖТЕ ПОВЕЧЕ
    • Тестове
    • Събития
    • Контакти
    • За нас
      • Галерия
    • Блог
        • РегистрацияВход

      Лична ефективност и самоуправление

      • Начало
      • Блог
      • Лична ефективност и самоуправление
      • Защо е важна емоционалната интелигентност

      Защо е важна емоционалната интелигентност

      • Публикувано от Мениджмънт Център
      • Категории Лична ефективност и самоуправление
      • Дата 05.09.2017
      • Коментари 0 Коментара

      Защо е важна емоционалната интелигентност?

      Емоционалната интелигентност е способността ни да управляваме поведението си и да реагираме правилно в социално сложни ситуации.

      Емоционалната интелигентност определя личните решения, които взимаме, за да постигаме положителни резултати при високо ниво на самоконтрол, саморазбиране и самооценка.

      Изследванията върху тази проблематика през последните години са все повече и обхващат все по-дълги периоди от време. Благодарение на някои от тях, вече знаем, че този тип интелигентност е критично важен фактор, отличаващ хората с големи успехи от останалите.

      Как влияе емоционалната интелигентност на различни аспекти от живота ни? Защо е важно да сме емоционално интелигентни?

      Общуване

      Да бъдем харесвани не зависи само и единствено от природни дадености като красота, талант, общителност и др.

      От изследване на Калифорнийския университет в Бъркли, в което са взели участие над 500 души, става ясно, че най-харесваните черти у хората са искреност, прозрачност в поведението, способност за човешко разбиране. Виждате, че те нямат нищо общо с щедрост, ум, чувство за хумор и физическа хубост.

      Хората, които притежават качествата, описващи емоционалната интелигентност, не само са по-харесвани, но и са по-успешни от останалите.

      Кариера

      Ниската емоционална интелигентност може да унищожи всяка кариера.

      Липсата на добре развито умение за самоконтрол – признак за висока емоционална интелигентност – може да бъде голям проблем в професионалната среда.

      Може ли всеки да разбере кога сте отегчен? Показвате ли по някакъв начин, че това, което събеседникът ви казва, не ви интересува? Ако се държите по този начин, това може да ви навлече неприятности. Други проявления на ниската емоционална интелигентност са емоционалните избухвания, омаловажаването на чуждите успехи, непрекъснатото прекъсване, докато друг говори, липсата на себепознание.

      Физическо здраве

      Различни изследвания са установили, че хората, които са емоционално интелигентни:

      По-рядко боледуват, по-рядко пият лекарства и по-малко лежат в болница.

      При децата

      Проследено е, че децата в училищна възраст, които са емоционално интелигентни, се справят по-добре по отношение на оценки, общо представяне в клас и социално поведение.

      Затова, ако сте родител, опитвайте се да възпитавате емоционално интелигентна личност.

      Мениджмънт

      Ако сте мениджър, вероятно не искате членовете на вашия екип да се страхуват от вас или да идват с нежелание на работа. За да сте от харесваните мениджъри, е добре да сте практични, позитивни, да обичате това, което правите, да знаете как да мотивирате, но и да контролирате стреса.

      Най-добрите мениджъри са емоционално интелигентни – те имат добър самоконтрол, не си позволяват да губят търпение и да се отнасят грубо с колегите си.

      Те разбират нуждите на служителите си да се погрижат за себе си на лично ниво – за да постигнат баланс, който ще допринесе за професионалното им развитие и стабилност.

      В случай, че сте осъзнали, че емоционалната интелигентност е важна за вас, ако искате да бъдете по-успешни, по-харесвани, по-здрави, време е да обърнете внимание на самоопознаването и емоциите си.  Вижте какво ви предлага програмата на Коучинг клуба оттук:

      КОУЧИНГ КЛУБ - ПРОГРАМА

      Изберете да покажете най-доброто от себе си, за да предизвикате най-доброто у другите.

      Ако тази публикация ви е била полезна, моля споделете я, за да помогне и на други. Благодарим ви!

      Етикет:Емоционална интелигентност, Самопознание, Самоуправление

      • Share:
      author avatar
      Мениджмънт Център

        Предишен пост:

        6 лесни начина да изживеете деня си по-пълноценно
        05.09.2017

        Следващ пост

        Как да излезете извън зоната си на комфорт?
        09.10.2017

        Може да харесате

        jeremy-thomas-75753-unsplash
        Балансиран ли е моят живот? – коучинг инструмент
        9 май, 2019
        candice-picard-849003-unsplash (1)
        Каква е връзката между щастие и умения за самоуправление?
        6 май, 2019
        Как да постигна перфектното за мен ежедневие – техника
        22 март, 2018

        Напиши коментар Отказ

        Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *

        Търсене

        Категории

        • ЕИ В ЕКИПА
        • Емоционална интелигентност
        • Коучинг
        • Лидерство
        • Лична ефективност и самоуправление
        • Новини
        • Ресурси
        • Социални умения
        Модул 7 Как да управляваме мислите си

        Модул 7 Как да управляваме мислите си

        39.00лв.
        Модул 8 Как да повишим самоконтрола си

        Модул 8 Как да повишим самоконтрола си

        39.00лв.
        Модул 4 Как да повишим своето самоуважение

        Модул 4 Как да повишим своето самоуважение

        39.00лв.

        Последни Постове

        Безплатен психологически тест „Устойчивост на стрес по време на пандемия“
        09апр.2020
        Емоционално интелигентен подход при проблемна длъжност в екипа – практически казус
        09мар.2020
        Мотивират ни парите и резултатите, най-голямо предизвикателство е да действаме за постигане на целите си
        11ян.2020
        Център по мениджмънт

        Център по мениджмънт

        гр. Стара Загора

        ул. Света Троица 169

        0898926476

        contact@mcentersz.com

        Компания

        • За нас
        • Блог
        • Контакти

        Връзки

        • Курсове
        • Събития
        • Магазин

        Помощ

        • Въпроси
        • Форуми
        • Галерия

        © Д&Д Консулт ЕООД. Всички права запазени.

        • Политика за поверителност
        • Защита на личните данни

        Влезте с профила си в сайта

        Забравена парола?

        Имате ли профил? Регистрирайте се сега

        Register a new account

        Имате ли профил? Влезте сега

        Сайта използва бисквитки, за да ви предоставим по-добро преживяване. Сърфирайки из него, вие се съгласявате с нашите бисквитки. Вижте подробна информация в нашата Политика за поверителност.